工资多少,怎么结,工作几小时,包括那些工作,住家还是钟点工,休假几天,做多少人的饭菜,签合同不,扣工资不,满意给个好评,采纳哟
1.检查月嫂的岗位资格职业证书。
这点是个过场,但也是必需的。从正规公司找的月嫂基本都有这些证书,也几乎看不出真伪,你所需要做的是看看是哪里发的证书,以及证书的年限,劳动部发的那种固然最好,但现在已经很少见。最好选择你听说过的职业培训机构。询问月嫂培训的一些细节,比如培训的内容,环境,时间,可以看出月嫂的证件是真的经过培训得来的还是买来的。
看看月嫂自认为的工作内容和习惯符不符合你的基本期望。
3.问一些关于产妇护理和宝宝护理的问题,当然你心里要先知道答案。
5.关于孩子的早教问题,要了解一下月嫂对这方面是不是有经验。
6.关于月子餐7.看看月嫂爱不爱孩子。
8.看看是不是勤快人。这个光靠面试很难看出来,但通过一些问题可以反应出月嫂勤快不勤快。
10.最后很重要的一点,就是相信眼缘啦。相信自己的直觉,这个人是不是能和自己,和宝宝相处好。
工资多少,怎么结,工作几小时,包括那些工作,住家还是钟点工,休假几天,做多少人的饭菜,签合同不,扣工资不,满意给个好评,采纳哟1.检查月嫂的岗位资格职业证书。
这点是个过场,但也是必需的。从正规公司找的月嫂基本都有这些证书,也几乎看不出真伪,你所需要做的是看看是哪里发的证书,以及证书的年限,劳动部发的那种固然最好,但现在已经很少见。
最好选择你听说过的职业培训机构。询问月嫂培训的一些细节,比如培训的内容,环境,时间,可以看出月嫂的证件是真的经过培训得来的还是买来的。
看看月嫂自认为的工作内容和习惯符不符合你的基本期望。3.问一些关于产妇护理和宝宝护理的问题,当然你心里要先知道答案。
5.关于孩子的早教问题,要了解一下月嫂对这方面是不是有经验。6.关于月子餐7.看看月嫂爱不爱孩子。
8.看看是不是勤快人。这个光靠面试很难看出来,但通过一些问题可以反应出月嫂勤快不勤快。
10.最后很重要的一点,就是相信眼缘啦。相信自己的直觉,这个人是不是能和自己,和宝宝相处好。
8090年轻父母们一定程度的缺乏育儿经验和育儿知识,宝宝是一辈子的希望和寄托,为了给宝宝最好的请个专业的月嫂很有必要。
妈妈们就是没带宝宝的经验才找月嫂的,但是现在月嫂公司又多,妈妈们最后还是要面试月嫂。这个时候难题就出现了,面试月嫂应问些什么呢?面试月嫂时的提问是非常重要的,毕竟广告和宣传做的再好妈妈们也是不放心的,那么同济月嫂现在就来教你面试月嫂应问些什么。
面试时问些什么呢?怎么才知道这个月嫂阿姨是不是专业?提问不妨多从实际工作出发,比如您带过多少宝宝,都做哪些工作,宝宝吃奶开始吃多少,一周后吃多少,给宝宝洗澡的细节是什么样的等。看月嫂是否好,除了技术,还要看人品,这个很重要。
一定要签订合同。建议请月嫂时,要先预定月嫂,再签订合同。
有的雇主为了图方便,请月嫂时没有与月嫂公司签订合同,没有约定工作范围和工作时间,在月嫂服务过程中,出现了纠纷,雇主有理也说不清。另外在签服务合同时,多看看合同条款,没有问题再签。
对月嫂进行考核。在月嫂提供服务的过程中,要不断配合月嫂公司对月嫂的服务进行考核,并认真填写每天的月嫂服务评价表,对服务不太满意的月嫂,可以向公司提出更换要求。
既然面试月嫂时的提问是如此的重要,那么面试月嫂应问些什么呢?其实你也不用问太多的问题,只需要几个专业的问题就可以衡量一个月嫂的专业水平了,比如如何给宝宝洗澡,给宝宝喂奶的间隔时间等等。当然,在你准备问题的时候也要同时准备好答案,事先恶补一下育儿方面的专业知识不仅能够帮助你选择到一名好的月嫂,对你日后的育儿也是会有不小帮助的,可以说是一举两得。
哈喽,我是番茄知事,如果分析对你有帮助,欢迎关注、交流以下基于你我的专业指导,独家月嫂在面试前需要注意哪些?1,个人形象;不奇装异服,如果在正规的家政公司面试,尽可能穿上专业的服装,会让人印象更加深刻,感觉也更好一些,即使没有专业的服饰,也尽可能穿运动或休闲套装,既相对宽松的衣库,运动平底鞋,切记切记切记不要穿高跟鞋�,不要穿超短裤还有丝袜,上衣的透视装也要避免,这样会给人不安全感,毕竟是要在家里住的,所以……我相信你可以猜到她在顾虑什么,还有,不要涂指甲油,并且还要剪短,不要佩戴戒指和手镯,这很容易硌到小孩,如果是长发,要盘起来,不要披肩散发,会让人觉得很随意2,知识储备,可能宝妈或宝爸会问一些具体的问题,尤其是新手爸妈,他们可能是在网上找的一些问题,比如,孩子为什么会哭,哭了怎么办;一次喝多少毫升的奶;怎么冲奶;怎么解冻和保鲜母乳;怎么给宝宝洗澡;怎么给宝宝做抚触;等等一系列的问题3,基础礼仪,积极主动问好,多点询问宝妈的情况,但点到为止,坐姿端正,不碎碎念,自信大方,保持微笑、和善等4,如果是有经纪人陪同面试的,积极主动的配合他进行面试一般问题就小的多了以上是我给予你的建议,希望对你有帮助,欢迎关注和推荐。
月嫂是个熟练的工种,只有照看超过35个以上的产妇,才会让新妈妈们放心,但是很多新妈妈都是第一次请月嫂,缺乏考察月嫂经验的能力。所以我们在面试月嫂的时候,除了要检查身份证,健康证,育婴师证,最重要的还是问一些专业点的问题。
问题一:介绍一下一天的工作
虽然没有完全标准的答案,但是可以从她的回答了解一下工作范围和职业。
没经验的会顾左右而言他,有经验的会分析的很详细。
新生儿每天都可以给洗澡,冬天还是减少洗澡的次数,以防感冒。脐带没有脱落也可以洗澡,只要给宝宝在洗澡的时候贴护脐贴,之后再用75%的酒精消毒就可以了。
如果月嫂回答你“不要总是由着宝宝,时间长了会惯坏他的”说明这位月嫂没有经过正规的训练,也可以说明她没有责任感和爱心,遇到这样的月嫂,新妈妈可是要当心咯!
面试月嫂要注意以下几方面的问题:1. 仔细查看月嫂公司的基本情况:营业执照、经营年限、办公室环境、老师的资历和素质等。
2. 在月嫂中心提前翻看各个级别月嫂的简历,要记下钻石,金牌,银牌月嫂的名字等,为以防万一。比如,订好的钻石月嫂一旦不能来,那月嫂中心给我们替换的人到底是哪个级别的要心中有数。
3. 仔细查看面试时,月嫂提供的证件:身份证,月嫂上岗证(生效日期:从中可以看出她号称的几年工作经验是不是真的),健康证(要当年有效的),有无育儿师证。给你例举几个面试问题:第一、介绍一下一天的工作第三、宝宝晚上闹人怎么办第四、宝宝一天洗几次澡、脐带脱落之前是否能洗澡第五、一般用什么牌子的洗浴用品,为什么?第六、你带宝宝是母乳喂养多还是奶粉喂养多第七、宝宝总要人抱怎么办?。
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