一、了解《管理基础知识》考情
在重庆事业单位考试中《管理基础知识》是综合岗位作为单独的一个科目,而在综合类考试中一般会考察两门,一是《综合基础知识》,二是《管理基础知识》,理解并掌握这部分知识,对于备考人群尤其重要。目前市属考试来看,题型主要是客观题为主,题型主要是单选、多选和判断,但是少数区县会有一些主观题。从2020年市属考试来看,都是7月19日考试,大多数区县目前出来的公告都是同一天,所以极大可能会是同一套题,从大纲来看,内容是比较固定的,大多属于需要识记的内容。考情比较固定,近3年无论是考试形式还是考试内容变化不大。但是从试题来看,超纲题目的比例在增多,其实也就是超出大纲以外的知识点,需要在复习中灵活把握。
二、《管理基础知识》内容概况及复习建议
内容上,《管理基础知识》复习包括管理绪论、决策、组织、领导、控制、创新、管理方法与管理工具、管理绩效、战略管理等各方面知识的理解和运用。其中,前四部分是考试的重点,管理绪论、决策、组织、领导无论是市属考试还是区县中都是考察较多的。当然,从一些地区考试来看,也有超出大纲以外的知识点,基本上来自于其他管理学书籍,所以也建议考试可以多看一些其他类的书籍,例如周三多的《管理学原理》等。
大多数时候管理概述部分整体难度适中,识记性的内容更多,考察比较细。考点涉及管理的含义、特征、原理、职能、类型等。其中重点考察的比如管理的基本职能、管理者角色、管理者技能、泰勒科学管理理论、法约尔一般管理理论、梅奥人际关系理论。 决策部分考点涉及决策含义、构成、特征、分类、原则、前提、方法、过程;预测的含义、类型、程序、方法;计划的概念、特点、类型、编制、原理等,需要学习与把握,其中决策的类型、决策的技术方法、预测中的德尔菲法、群体决策中的头脑风暴法等考查较多。考查方式为直接考查,题目常规。组织考点涉及组织概述、组织设计、组织结构、人员配备、组织文化、组织变革等考查较多。领导部分考题整体难度较大。考点涉及领导与领导者、人性假设理论、领导理论、激励理论与技巧、人际沟通等需要灵活理解的居多。
在复习过程中,不要急功近利,首先梳理清楚知识点,掌握每一个重点考察的知识点,梳理自己的知识框架;其次,就是需要结合一些练习题,在做题过程中学会查漏补缺,反复查看;最后,就是按照考试时间严格要求自己规范答题,养成答题的好习惯。
》》2015年山东菏泽高新区事业单位考试公共基础知识复习资料
考试日程安排
报名时间06月16日-06月19日
招考人数87 人
笔试时间2015年7月4日
笔试
笔试由市人力资源和社会保障局统一组织实施。
综合类:考试内容为公共基础知识,主要包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识和综合写作。
教育类:考试内容为公共基础知识和教学基础知识两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。教学基础知识主要包括教育学与教育心理学、教材教法、新课程基本理论、教学案例分析、教育法律法规、教师职业道德的基本要求等。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
笔试时间:2015年7月4日 上午 9:00-11:30
笔试地点:见准考证。
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