syb创业培训分为十步,具体依2113次为:建立5261一个好的企业构思;评估你4102的市场;企业的人员组织;选择你的企业法1653律形态;企业的法律环境和责任;预测你的启动资金;制定你的利润计划;判断你的企业是否生存;创办你的企业。
syb创业培训就是把有志创办企业的创业者组织起来,为其提供创办企业、管理企业系统知识的培训。
扩展资料:
syb培训的特点:
1. 基于需求 对有创业愿望的打算的人培训;
2. 简单易懂 从企业基本之初开始循序渐进开始介绍创业所需知识,并有案例贯穿始终;
3. 实用 注重培训,实际操作和后续服务相结合;
4. 参与性 会有头脑风暴,练习和角色扮演等形式的活动让学员参与,较真实地感受创业;
5. 以成果为导向 培训结束学员能够确定所办创业项目,并写出计划书。
syb的全称是“start your business”,意为“创办你的企业”,它是“创办和改善你的企业”(siyb)系列培训教程的一个重要组成部分,由联合国国际劳工组织开发,为有愿望开办自己中小企业的朋友量身定制的培训项目。
创业培训是国际劳工组织针对培养微小型企业经营者而开发的培训项目。经国家劳动和社会保障部引入我国后,部分省市进行试点运行,取得了良好的效果。
创业培训不仅使学员的就业观念发生转变,更激发了他们的创业意识,掌握创业技能,增强微小企业抗风险能力,使学员在短时间内成为微型企业的老板。为微小企业设计的一门课程。
主要教如何创业,如何创办自己的企业,如何计划资金预算。 拓展资料: 创业 1、创业培训:就是把有志创办企业的创业者组织起来,为其提供创办企业、管理企业系统知识的培训。
创业者在创业初期常遇到两个问题,一是他们想创业,但不知道怎样去创业;二是有资金,但不知道干什么项目合适,犹豫不定,我们的创业培训就是帮助创业者解决这样的实际上问题。 2、创业培训的目的:一是帮助创业者系统学习知识与技能,理清创业思路,使其不再迷茫;二是增强创办企业能力,提高创业成功率。
3、创业培训的作用:一是通过学习创业知识和技能,提高创业者的综合素质,减少创办企业盲目性,降低企业经营的风险;二是帮助创业者制定周密的创业计划,企业能否盈利,增强了融资能力;三是增强了信用度和降低贷款担保风险。通过启动资金的预测,制定利润计划和现金流量计划,可以理性使用资金。
为了增加社会信誉度,在创业培训中特开设了诚信教育一课。 syb syb培训是经国家劳动和社会保障部引入我国后,部分省市进行试点运行,取得了良好的效果。
创业培训不仅使学员的就业观念发生转变,更激发了他们的创业意识,掌握创业技能,增强微小企业抗风险能力,使学员在短时间内成为微型企业的老板。 我国从98年开始syb创业培训试点工作,随着syb创业培训在全国的全面启动和小额贷款政策扶持,解决了有志创业者创业时遇到的创业知识的欠缺和资金不足问题,探索了以培训促就业,以创业带就业的就业促进模式。
实践证明,syb教材通俗易懂、简明实用,培训模式符合中国国情。 参考资料:syb创业培训-百度百科。
人生的舞台从无到有,由小到大,而syb培训则初步为我搭建了创业的舞台,使我创业的梦想变得清晰,由意识转变到了行动,万州syb培训虽只有八天时间,但感触至深:我的创业梦想其实很早就有了——创立一家文化传播公司,但目标过大,至少从现在的状况来说是这样的,而通过培训,使我的目标分解成一个个有效的板块,一步一个脚印地去做,使梦想不再模糊,遥远,变得清晰,可行,用滕老师的话来说:“就是从现有的梦想中沉下来,选择一个切实可行,风险较小的核心业务来做。”syb的学习模式做我们充实的学习、快乐的学习,一方面,老师系统地讲了各板块理论知识,另一方面各位老师也结合自身经历讲了很多实战案例,并在课堂上组织小组讨论,互动性高、气氛活跃,在各位老师中,张华老师实战与理论知识都极为丰富;谭芹老师的讲课风格则有点像“传销”——其实听起来很受用;陶老师给我们讲的是销售和成本计划,制定现金流量计划,学的很充实;杨老师则在最后作了总结,提出了创办企业应注意的各种事项;钟老师一方面组织安排课堂事项,如纪律、协调等,另一方面在课间休息时则招呼我们吃水果、喝豆浆、咖啡等,很负责,很细心的一位老师,课余与滕老师的交流较多,谈策划、谈创业、谈做人、做事,启发很多,受益匪浅,熊老师,还有两位大姐则摄像,安排午餐,后勤服务工作做得很细致。培训的这段日子里,天气比较阴晦,但每日的心情却是灿烂的,与一群共同抱有创业目标的学员互相交流、学习,获得了一份份温馨的友谊,唱着“感恩的心”,“从头再来”则使创业的梦想,在心中激荡不已,老师们的讲解与激励则使我们看到了实现梦想的途径——我的未来不是梦,从这一刻开始。最后衷心感谢就业局给我们提供的这次培训机会,感谢各位老师这几天的精心授课。
创业培训是随着我们国家改革开放的深入发展,经济体制的不断建立,就业方式的不断改变和私营经济的迅速发展而应运而生的一种需求。
国家劳动和社会保障部专门把国际劳工组织专门针对的微小企业开发的并且目前在世界上84个国家推广的创办你的企业syb新型培训模式引进中国。syb是创办你的企业英文单词首写字母,我国从98年开始syb创业培训试点工作,随着syb创业培训在全国的全面启动和小额贷款政策扶持,解决了有志创业者创业时遇到的创业知识的欠缺和资金不足问题,探索了以培训促就业,以创业带就业的就业促进模式。
实践证明,syb教材通俗易懂、简明实用,培训模式符合中国国情。我市于2003年也引进了syb创业培训项目,部分有志创业者通过培训实现了创业成功,有效地促进了我市“创业行动”持续深入的开展。
下面,就创业培训与syb的关系作如下阐述:2、创业培训的目的:一是帮助创业者系统学习知识与技能,理清创业思路,使其不再迷茫;二是增强创办企业能力,提高创业成功率。3、创业培训的作用:一是通过学习创业知识和技能,提高创业者的综合素质,减少创办企业盲目性,降低企业经营的风险;二是帮助创业者制定周密的创业计划,企业能否盈利,增强了融资能力;三是增强了信用度和降低贷款担保风险。
通过启动资金的预测,制定利润计划和现金流量计划,可以理性使用资金。为了增加社会信誉度,在创业培训中特开设了诚信教育一课。
二、创业培训与技能培训、企业管理培训的区别现在的创业培训,主要是采取syb教学模式。这种教学模式就是针对创办微小企业的小老板而开设的,syb创业培训在全国首次实现了教师资质的统一,教材的统一,教室模式及电教设备的统一。
专职教师能告诉你怎样创办和经营企业,使创业者能真正学到创办企业的知识和本领,短时间内就可以掌握整个创业过程。技能培训则是单一技术能力的培训,其目的是帮助下岗失业人员提高技能,根据市场用工需求重新学到一至两门实用技术,以适应实现再就业的需要。
而企业管理是具有单一性和独立性的培训,所讲授的是现有的企业管理方法,讲的内容多,范围广,培训时间较长,已不适应当前创办小企业的需要。所以说技能培训和企业管理培训与创业培训是有根本上的区别。
1、syb是siyb体系中的一部分,siyb体系包括gyb即创业意识初始阶段;syb是创办你的企业;iyb是改善你的企业;eyb是发展你的企业。根据中国国情,劳动保障部引进了syb这一版本,作为初级培训教材,通过专家的改编,目前已成为中国版本创业培训教材并在全国推广。
今年下半年,iyb已经引进国内,目前已在9个城市试点。2、syb培训课程具有针对性。
syb培训主要针对两种人,一是想开办小企业的人,二是已经创办小企业,但经营时间不长,缺乏经营企业系统知识的人。4、syb教学方法采用高度参与性。
syb培训教学采用了讲课法、案例法、讨论法、头脑风暴法、练习法、角色扮演法、游戏法等七种互动式教学方法,活跃了课堂气氛,使整个教学在生动、活泼、趣味中完成,达到了良好的教学效果。四、后续服务。
答:创业培训与syb
创业培训是随着我们国家改革开放的深入发展,经济体制的不断建立,就业方式的不断改变和私营经济的迅速发展而应运而生的一种需求。国家劳动和社会保障部专门把国际劳工组织专门针对的微小企业开发的并且目前在世界上84个国家推广的创办你的企业syb新型培训模式引进中国。syb是创办你的企业英文单词首写字母,我国从98年开始syb创业培训试点工作,随着syb创业培训在全国的全面启动和小额贷款政策扶持,解决了有志创业者创业时遇到的创业知识的欠缺和资金不足问题,探索了以培训促就业,以创业带就业的就业促进模式。实践证明,syb教材通俗易懂、简明实用,培训模式符合中国国情。我市于2003年也引进了syb创业培训项目,部分有志创业者通过培训实现了创业成功,有效地促进了我市“创业行动”持续深入的开展。下面,就创业培训与syb的关系作如下阐述:
一、什么是创业培训
1、创业培训:就是把有志创办企业的创业者组织起来,为其提供创办企业、管理企业系统知识的培训。创业者在创业初期常遇到两个问题,一是他们想创业,但不知道怎样去创业;二是有资金,但不知道干什么项目合适,犹豫不定,我们的创业培训就是帮助创业者解决这样的实际上问题。
2、创业培训的目的:一是帮助创业者系统学习知识与技能,理清创业思路,使其不再迷茫;二是增强创办企业能力,提高创业成功率。
3、创业培训的作用:一是通过学习创业知识和技能,提高创业者的综合素质,减少创办企业盲目性,降低企业经营的风险;二是帮助创业者制定周密的创业计划,企业能否盈利,增强了融资能力;三是增强了信用度和降低贷款担保风险。通过启动资金的预测,制定利润计划和现金流量计划,可以理性使用资金。为了增加社会信誉度,在创业培训中特开设了诚信教育一课。
二、创业培训与技能培训、企业管理培训的区别
现在的创业培训,主要是采取syb教学模式。这种教学模式就是针对创办微小企业的小老板而开设的,syb创业培训在全国首次实现了教师资质的统一,教材的统一,教室模式及电教设备的统一。专职教师能告诉你怎样创办和经营企业,使创业者能真正学到创办企业的知识和本领,短时间内就可以掌握整个创业过程。技能培训则是单一技术能力的培训,其目的是帮助下岗失业人员提高技能,根据市场用工需求重新学到一至两门实用技术,以适应实现再就业的需要。而企业管理是具有单一性和独立性的培训,所讲授的是现有的企业管理方法,讲的内容多,范围广,培训时间较长,已不适应当前创办小企业的需要。所以说技能培训和企业管理培训与创业培训是有根本上的区别。
三、什么是syb及培训特点
1、syb是siyb体系中的一部分,siyb体系包括gyb即创业意识初始阶段;syb是创办你的企业;iyb是改善你的企业;eyb是发展你的企业。根据中国国情,劳动保障部引进了syb这一版本,作为初级培训教材,通过专家的改编,目前已成为中国版本创业培训教材并在全国推广。今年下半年,iyb已经引进国内,目前已在9个城市试点。
2、syb培训课程具有针对性。syb培训主要针对两种人,一是想开办小企业的人,二是已经创办小企业,但经营时间不长,缺乏经营企业系统知识的人。
3、syb培训的系统性与循序渐进性。syb培训分上下两部,共十步,这十步步步深入,环环相扣。创业意识培训,你可以知道是否适合创办企业,办什么样的企业。创业计划培训是根据你的企业构思分八步学习,形成创业计划,制定创业行动计划。
4、syb教学方法采用高度参与性。syb培训教学采用了讲课法、案例法、讨论法、头脑风暴法、练习法、角色扮演法、游戏法等七种互动式教学方法,活跃了课堂气氛,使整个教学在生动、活泼、趣味中完成,达到了良好的教学效果。
四、后续服务
后续服务就是给具备创业条件(项目和资金)并通过创业培训取得合格证书的创业者提供专家专项指导、优惠政策咨询、办理小额贷款、明星现身说法、孵化基地实习等项后续ag8亚洲国际集团的服务支持,扶持创业者尽快实现创业成功。
syb(缩写含义:创办你的企业)培训是siyb体系(siyb是 start and improve your business的缩写,中文译为“创办和改善你的企业”)中的一个模块, siyb体系是国际劳工组织(ilo)和中国劳动与社会保障部积极倡导的专门为创业者、中小企业量身定做的社会化创业全程扶持指导体系,目的是以创业促进就业。
syb创业培训容纳世界80多个国家的有关专家学者的智慧和实践经验的结晶,同时也是专家们20多年时间集体智慧的浓缩,在国际劳工组织亚太地区就业促进项目(ilo)与中国劳动和社会保障部合作下,近几年将syb引入中国。
syb培训面向那些有创办企业的想法,并确实打算创办一个新企业的人。它向参加培训的人介绍开办企业的各个步骤,以及怎样完成自己开办企业的各项可行性调查研究。“创办你的企业”培训项目的目的就是让有创业意愿的人自己来演练实施开办企业的各个步骤,完成自己的创业计划书,并提供后续支持服务,帮助他们创建自己的企业和实现有效经营。
syb的全称是“start your business”,意为“创办你的企业”,它是“创办和改善你的企业”(siyb)系列培训教程的一个重要组成部分,由联合国国际劳工组织开发,为有愿望开办自己中小企业的朋友量身定制的培训项目,syb的历史 siyb起源于瑞典,上世纪70年代开始叫“看管你的企业”,由于70年代开发的教材取得了成功,77年瑞典与ilo合作改编为iyb,到90年代iyb有了另一个成员syb,它是ilo在斐济做培训时开发的。
1998年在siyb中又衍生了gyb。gyb中一部份内容包含在syb中但并不完全。
2003年ilo又在斯里兰卡开发了eyb。 目前有84个国家使用siyb。
我国从一九九八年引进,在北京、上海、苏州三个城市试点,2003年底,向百个城市推广创业培训。2001-2003年:80万人参加创业培训,培训后30多万人实现了创业或自谋职业。
根据syb创业培训[1]根据针对人群的不同,在中国主要经历了四个发展阶段: 第一阶段2000年~2003年:培训受众主要针对下岗失业人员,培训的目的是为了鼓励他们实现自主创业,以注册个体户经营或小型私有企业的形式解决个人的就业、经济来源问题。siyb培训在这一阶段发挥的作用使得参加过培训的下岗失业人员对创业有了整体的认识,降低了创业失败的风险。
第二阶段2003年~2005年:培训主要针对城市新增劳动力,其中包括应届毕业大学生及农村转移人口。培训的目的是为了增强这部分群体的创业知识,提高他们的创业意识,并且辅以优惠的政策鼓励他们实现创业。
第三阶段2005年~2007年:siyb创业培训经过前两阶段的积累效果开始显现,在试点城市许多学员通过接受培训实现了自主创业。不仅解决了个人的就业问题,还带动了周边人的就业并为地区增加了财政税收。
在这期间,浙江省委提出了“创新强省,创业富民” 的理念,siyb创业培训项目加快了在浙江的发展速度,到目前为止已经开展了三期针对来自金融、投资、政府机构的siyb讲师培训,储备了项目发展的师资力量。 第四阶段2007年以后:根据十七大提出的“以创业带动就业”的指导思想,结合中国经济发展现状,政府将鼓励更多的具备经济实力、具有创新意识的人走向创业。
随着全国范围内各类创业大赛的举办,siyb创业培训经过前三个阶段的实践与总结也在不断发展创新。培训针对的人群不仅包括以前的下岗失业人员,也开始针对那些具有高学历、高素质及高收入的人群。
通过培训使他们具备创业的各项能力,鼓励他们走向创业的道路。编辑本段syb的特点 高度满足小企业家需求、学用结合、高度参与、模块化、游戏化、短时间、低成本、统一教材、大量后续服务、严格的质量控制编辑本段syb培训的与众不同 1、syb创业训练实行小班教学; 2、课堂训练采用高度创新的参与性互动培训方法; 3、完全模拟创业实际过程; 4、学员在不断丰富和完善自己的创业计划书的同时演绎自己的创业计划; 5、强烈感受未来创业的真实世界; 6、结业后即可按自己的创业计划书进行成功创业; 7、syb培训机构必须获得国际劳工组织和人力资源和社会保障部的资格认定。
编辑本段syb培训内容 syb是一套简明、通俗、易懂、实用的创业培训教材,已经在全球80多个国家广泛推行和使用。 syb的培训课程总共分为两大部分,第一部分是创业意识培训,共两步,第二部分是创业计划培训,共八步。
第1步 将你作为创业者来评价;(即创业适应性分析) 第2步 为自己建立一个好的企业构思;(即创业项目构思和选择创业项目) 第3步 评估你的市场;(即产品、客户及竞争对手分析) 第4步 企业的人员组织;(即经营上的人员安排) 第5步 选择一种企业法律形态;(即申办何种经营许可) 第6步 法律环境和你的责任;(即创业方面的法律法规,创业对你意味着何种法律风险和法律责任) 第7步 预测启动资金需求; 第8步 制定利润计划;(包括成本效益分析) 第9步 判断你的企业能否生存;(包括你的创业项目的可行性分析,草拟创业计划书) 第10步 开办企业。(介绍开办企业的实际程序和步骤)编辑本段课程特色 培训结束经考试合格者,可获得国家人力资源和社会保障部门颁发的创业培训证书 师资力量:由国际劳工组织和中国人力资源和社会保障部统一培训和认证的syb/siyb创业培训讲师 使用教材:国际劳工局(日内瓦):《创办你的企业》(syb)编辑本段学员参加培训后的收获 1、经过培训帮助创业者正确认识自我,创业意识得到增强; 2、使创业者形成一个相对完善的、实际的企业构想; 3、使创业者对企业即将面临的市场环境有理性的认识,且能够正确对市场进行评估;编辑本段参考创业培训课程安排表 第一天:什么是企业想法,你适合创办企业吗?(如何才能成为一个现代的创业者) 第二天:产生你的企业想法,分析研究并筛选出最好的企业想法,完成你自己的企业想法(开发创业构思和创业计划书的制订) 第三天:现金流游戏1 第四天:评估你的市场——市场营销策略 第五天:小本经营与特许经营 第六天:店址的选择与设计 第七天:现金流游戏2 第八天:评估你的市场——了解你的顾客、了解你的竞争对手 第九天:预测启动资金需求——如何筹集投资资金 第。
人生的舞台从无到有,由小到大,而syb培训则初步为我搭建了创业的舞台,使我创业的梦想变得清晰,由意识转变到了行动,万州syb培训虽只有八天时间,但感触至深:我的创业梦想其实很早就有了——创立一家文化传播公司,但目标过大,至少从现在的状况来说是这样的,而通过培训,使我的目标分解成一个个有效的板块,一步一个脚印地去做,使梦想不再模糊,遥远,变得清晰,可行,用滕老师的话来说:“就是从现有的梦想中沉下来,选择一个切实可行,风险较小的核心业务来做。”
syb的学习模式做我们充实的学习、快乐的学习,一方面,老师系统地讲了各板块理论知识,另一方面各位老师也结合自身经历讲了很多实战案例,并在课堂上组织小组讨论,互动性高、气氛活跃,在各位老师中,张华老师实战与理论知识都极为丰富;谭芹老师的讲课风格则有点像“传销”——其实听起来很受用;陶老师给我们讲的是销售和成本计划,制定现金流量计划,学的很充实;杨老师则在最后作了总结,提出了创办企业应注意的各种事项;钟老师一方面组织安排课堂事项,如纪律、协调等,另一方面在课间休息时则招呼我们吃水果、喝豆浆、咖啡等,很负责,很细心的一位老师,课余与滕老师的交流较多,谈策划、谈创业、谈做人、做事,启发很多,受益匪浅,熊老师,还有两位大姐则摄像,安排午餐,后勤服务工作做得很细致。培训的这段日子里,天气比较阴晦,但每日的心情却是灿烂的,与一群共同抱有创业目标的学员互相交流、学习,获得了一份份温馨的友谊,唱着“感恩的心”,“从头再来”则使创业的梦想,在心中激荡不已,老师们的讲解与激励则使我们看到了实现梦想的途径——我的未来不是梦,从这一刻开始。
最后衷心感谢就业局给我们提供的这次培训机会,感谢各位老师这几天的精心授课。
syb的全称是“start your business”,意为“创办你的企业”,它是“创办和改善你的企业”(siyb)系列培训教程的一个重要组成部分,由联合国国际劳工组织开发,为有愿望开办自己中小企业的朋友量身定制的培训项目。
创业培训是国际劳工组织针对培养微小型企业经营者而开发的培训项目。经国家劳动和社会保障部引入我国后,部分省市进行试点运行,取得了良好的效果。
创业培训不仅使学员的就业观念发生转变,更激发了他们的创业意识,掌握创业技能,增强微小企业抗风险能力,使学员在短时间内成为微型企业的老板。为微小企业设计的一门课程。
主要教如何创业,如何创办自己的企业,如何计划资金预算。
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